Dott.ssa Valeria Sborlino
Esperta di progettazione organizzativa, accompagna i processi di cambiamento delle organizzazioni complesse particolarmente nel settore delle amministrazioni pubbliche centrali e locali, dove ha curato importanti progetti di consulenza e di affiancamento nei percorsi di sviluppo organizzativo.
E’ stata componente di Nuclei di valutazione istituiti presso amministrazioni pubbliche, dove ha contribuito a definire metodologie di valutazione delle prestazioni organizzative e individuali.
E’ attualmente componente di due Organismi Indipendenti di Valutazione, di livello regionale e comunale. In connessione con i temi dello sviluppo delle organizzazioni e del cambiamento delle culture organizzative, si occupa da tempo di parità e pari opportunità di genere, di empowerment delle risorse femminili e di diversity management. Su questo tema con riferimento alle amministrazioni pubbliche, dal 2000 al 2005 ha tra l’altro curato un Laboratorio nell’ambito del Master su Organizzazione e genere organizzato presso la facoltà di Scienze Politiche dell’Università degli Studi di Milano.
E’ socia Certified Management Consultant APCO.
E’ attualmente componente di due Organismi Indipendenti di Valutazione, di livello regionale e comunale. In connessione con i temi dello sviluppo delle organizzazioni e del cambiamento delle culture organizzative, si occupa da tempo di parità e pari opportunità di genere, di empowerment delle risorse femminili e di diversity management. Su questo tema con riferimento alle amministrazioni pubbliche, dal 2000 al 2005 ha tra l’altro curato un Laboratorio nell’ambito del Master su Organizzazione e genere organizzato presso la facoltà di Scienze Politiche dell’Università degli Studi di Milano.
E’ socia Certified Management Consultant APCO.
